Вивчай можливості 1С з професіоналами!
Учбовий центр приватного підприємства “Технік-Плюс”
Вивчення методів роботи в “1С: Бухгалтерії 7.7”
На кого розрахований курс?
Курс розрахований як на початкових користувачів , так і на бухгалтерів, які вже знайомі з більш ранніми версіями ПЗ “1С: Бухгалтерія” .
Чому ВИ навчитеся на протязі 20 –годинних лекцій ?
· Як почати роботу з програмою .
· Особливості плану рахунків .
· Як заповнювати довідники .
· Методи вводу інформації .
· Принципи і методи формування звітів .
· Заповнювати константи .
· Корегувати план рахунків .
· Працювати із довідниками .
· Створювати бухгалтерські операції усіма можливими методами .
· Ефективно працювати з журналами .
· Формувати звіти .
· Підключати регламентовані звіти .
· Налаштовувати параметри системи .
· Виконувати резервне копіювання даних .
· Формуванню балансу та регламентованих звітностей за місяць.
Рекомендації .
Слухачі повинні мати досвід роботи у WINDOWS та досвід роботи бухгалтера.
ПЛАН ЗАНЯТЬ
1 Розділ . Введення . Початкові настройки . Ввід початкової інформації .
· Відмінність компоненти “1С: Бухгалтерія “ від компонент “1С: Торгівля і склад “ та “ 1С: Зарплата і кадри ” .
· Відмінність мережевих версій від локальних .
· Запуск програми .
· Головне меню програми .
· Панелі інструментів .
· Контекстне меню .
· Ввід відомостей про організацію .
· Константи .
· Періодичні значення .
2 Розділ . Робота з довідниками та константами .
· Періодичні константи .
· Періодичні реквізити довідників .
· Заповнення довідників .
· Помітки на видалення .
· Копіювання .
3 Розділ .Робота з довідниками . План рахунків . Облік кадрів .
· Переміщення та пошук елементів довідника .
· Сортування записів довідника .
· Ефективне використання багаторівневих довідників .
· Підлеглі довідники .
· Рахунки та субрахунки бухгалтерського обліку .
· Організація аналітичного обліку .
· Валютний облік .
· Створення нових рахунків .
· Робота з наказами по обліку кадрів .
4 Розділ . Робота з документами . Журнали .
· Журнал операцій .
· Формування ПКО , РКО , виписки банку .
· Редагування документів в журналі операцій .
· Використання документів .
· Друковані форми документів , сформованих програмою .
· Сортівання проводок по номерах журалів .
5 Розділ . Робота з документами . Журнали .
· Ввід нового документу на основі раніше введеного .
· Інтервал видимості .
· Внесення змін в операціях , сформованих різними способами .
· Помітки на видалення об”єктів .
· Видалення помічених об”єктів .
6 Розділ .Бухгалтерські підсумки . Звіти . Збереження , відновлення даних .
· Табло рахунків .
· Керування бухгалтерськими підсумками .
· Інтервал видимості журналів та звітів .
· Робота із звітами .
· Деталізація звітів .
· Збереження ті відновлення даних .
· Поновлення конфігурації .
· Створення нових інформаційних баз .
7 Розділ . Типовіі операції .
· Створення та редагування шаблону типової операції .
· Робота з управляючими елементами шаблону типової операції (“Копіювання”…) .
· Створення нової операції на основі шаблону типової операції .
· Робота з типовими операціями .
8 Розділ .Облік заробітної плати в “1С: Бухгалтерії 7.7 “.
· Звіти по працівникам .
· Характеристикм працівників як періодичні реквізити елементів довідників .
· Нарахування по лікарняним лискам .
· Розрахунок відпускних .
· Нарахування та виплата авансу .
· Нарахування та виплата заробітної плати .
· Формування платіжних відомостей , розрахункових листків . відомостей на виплату заробітної плати .
· Нарахування податків на фонд оплати праці .
· Заповнення звітів , пов”язаних з виплатами громадянам .
· Касова книга .
9 розділ . Ввід початкових залишків . Облік МШП в “С: Бухгалтерії 7.7 “
· Отримання МШП .
· Ввід в експлуатацію МШП .
· Нарахування зносу МШП .
· Інвенгтаризація МШП .
· Списання МШП .
· Вибуття МШП .
· Ввід початкових залишків .
10 Розділ .Складні проводки . Облік ОЗ , НМА в “1С: Бухгалтерії 7.7 “
· Отримання ОЗ .
· Ввід в експлуатацію ОЗ .
· Нарахування зносу ОЗ .
· Інвентаризація Переоцінка ОЗ .
· Списання ОЗ .
· Передача ОЗ .
· Обробка інформації по НМА .
· Формування складних проводок .
· Запуск програми в режимі “Монітор” .
Занятя проводяться з 18 до 20 години у дні, які будуть визначені на організаційному занняті, враховуючи побажання слухачів в місячний термін.
В ході кожного заняття надається час для відповідей на запитання слухачів . По закінчення заняття слухачі проходять тест після якого в залежності від рівня підготовки план занять може мінятися з невеликим відхиленням .
Кожному учаснику на організаційному заняті буде розданий навчальний план-графік.
Вартість навчання на курсах 250 грн |
